据我所知，管理部门工会每年春节前的文体活动中都有猜谜的环节，前几年主要是从网上摘录一些让大家猜，因我不属于管理部门，所以从未参与过。去年我搞了“每日一谜”后，灯谜在公司里算是火了一把，年底，管理部门的工会主席让我出一些灯谜供春节活动用，数量要求50条，题材限定在管理部门的员工姓名及公司的专业术语。
我欣然答应，要求发一份员工名单过来，便抽空创作起来。开始很顺利，2天以后任务过半，但越到后面越难。公司题材的灯谜在去年的“每日一谜”中已出过不少，这无疑增加了本次创作的难度，幸好我想起了王副总工，连忙发了一份名单给他，请他协助我一起出谜。
王副总工在去年的“每日一谜”竞猜中，非但猜谜水平突飞猛进，令我惊喜的是他还喜欢制谜，而且悟性极高，入门很快，屡有佳构呈现，在“每日一谜”中被我采用了十余条。接到我的求助后，他一口应允，积极投入到创作中。有了他的协助，灯谜创作顺利了很多，每当有了灵感，他就发短信和我交流，一天夜里11点多，他还给我发短信，提到了多条谜的创作思路，我和他短信来短信去，一直探讨到12点以后，好几条灯谜就此敲定。其中如：清点香柏树（公司员工）计雪松、玄德事君亦小心（公司员工二）刘勤·王谨、坦白交代（公司术语）直供、玄德玩赏自家物（公司术语）备品备件、负责言论导向（公司术语）管道口径、暗自揣摸小曲儿（卷帘格·公司机构）调度中心等都出自他手，堪称佳作。
经过2周左右的努力，我们出了52条新谜，曾在“每日一谜”及其他场合用过的谜中，我也选了20条，一起发给了管理部门的工会主席，算是圆满完成任务了。
小年夜上午，在公司职工之家里，猜谜活动正式开始，数十名员工一拥而上，兴致高昂，不一会便有多条被射中，有人报着编号来答谜底，有人直接拿着谜条就来报答案了，我一度有些招架不住，忙于应付。短短半小时，便有40余条被猜中。活动结束以后，仍有几人围着我，要我讲解剩下没猜出的谜，还有人发短信给我继续在猜，有一名员工要求我把所有灯谜发到博客上，因为好些还没来得及猜呢。
美中不足的是由于组织者对于灯谜活动还缺乏经验，谜条打印得较小，而且挂得很挤，大家在猜射时挤作一团，虽然很热闹，但也有些乱。但愿下次再搞猜谜活动时加以改进，使大家猜谜时更从容，充分感受到猜谜的乐趣。